途中下車前途無効のストックオプション

 企業経営に人材の確保が必要不可欠です。アリババ前会長のジャック・マー氏も創業時代を振り返る際、「頭のいい人が皆アリババを去っていった」と嘆き、続いて「残った人は億万長者になった」と述懐したのです。競争の激しい時代に人材を確保し、会社に残してもらうためには、システマティックな対応が求められます。現に多くの上場企業と同様、小米集団(シャオミ)もストックオプション計画を発表しました。そして株価は上場後最安値の8.28HKDから1ドル以上も上がって9.48HKDまで買われたのです。

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